Новые коды доходов
Код 2017 установлен для отражения доходов:
- суточные или полевое довольствие работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, и работникам, работающим в полевых условиях или участвующим в работах экспедиционного характера;
- надбавка за вахтовый метод работы взамен суточных лицам, выполняющим работы вахтовым методом
Код используется, если указанные доходы превышают 700 руб. за каждый день выполнения работы на территории РФ и 2500 руб. за каждый день выполнения работы за пределами РФ
Код 2018 установлен для отражения доходов:
- полученных дистанционным работником в размере, превышающем 35 руб. за каждый день выполнения трудовой функции дистанционно
Это возмещение расходов, связанных с использованием дистанционным работником принадлежащих ему или арендованных им оборудования, программно-технических средств, средств защиты информации и иных средств
Новые коды налоговых вычетов
К кодам вычетов 126–149 внесены поправки в формулировках
Родители (их супруги), усыновители, опекуны, попечители, приемные родители (их супруги) имеют право на ежемесячный вычет в размере:
- 1 400 руб. – на первого ребенка
- 1 400 руб. – на второго ребенка
- 3 000 руб. – на третьего и каждого последующего ребенка
- 12 000 руб. – в случае, если его заявляют родители (их супруги), усыновители
- 6 000 руб. – в случае, если его заявляют опекуны, попечители, приемные родители (их супруги)
Он отражает сумму накопленного процентного (купонного) дохода. Код же 601 (сумма, уменьшающая налоговую базу по доходам в виде дивидендов) исключили
Получить консультацию специалистов Софт-Юнити!